Recrutement statutaire de la Fonction Publique Territoriale ou contractuel de droit public
Cadre d’emploi des attachés (jusqu’à attaché principal)
Rémunération statutaire : traitement indiciaire, régime indemnitaire
Temps complet
Poste à pourvoir dès que possible
La Communauté de Communes du Pays Foyen recherche un Directeur Adjoint en charge du Pôle Social (h/f) qui sera mutualisé avec le Centre Intercommunal d’Action Sociale.
Missions
Sous l’autorité du Président et en collaboration avec la Vice-Présidente du CIAS et le Directeur Général des Services, vous serez chargé de :
- Participer à la définition des orientations en matière de politique sociale, gérontologique, de santé et d’animation des seniors
- Assurer la mise en œuvre du projet social
- Impulser une dynamique de réflexion et d’innovation en matière d’intervention sociale et médico-sociale
- Participer à l’administration du CIAS (gestion des décisions prises par le Conseil d’Administration)
- Assurer le pilotage du CIAS : impulser un projet de service, produire des bilans d’activités annuels, rechercher des financements
- Assurer la gestion budgétaire M14 et M22 (préparation, exécution, contrôle) du CIAS de manière autonome
- Garantir le respect règlementaire et assurer la veille juridique
- Piloter et contrôler la mise en œuvre de la politique sociale de la collectivité notamment du Service d’Aide et d’Accompagnement à Domicile
- Animer et développer des actions partenariales internes et externes
- Représenter la collectivité dans des instances institutionnelles et partenariales
- Coordonner le travail des services communautaires et mutualisés
- Concevoir une stratégie en matière d’optimisation des Ressources Humaines
- Assurer l’encadrement et la coordination des services du Pôle Social en s’appuyant sur l’équipe de direction
- Encadrer le pôle sénior (SAAD et MARPA) et piloter les autres services rattachés à l’action sociale (CSC et Service à la Population)
- Encadrer et animer les services dédiés aux personnes âgées en lien avec les partenaires locaux et institutionnels du secteur social et médico-social
Profil
- Formation supérieure en gestion et management du secteur public, en Droit social, médico-social ou sanitaire (CAFERUIS)
- Expérience significative sur un poste de direction ou d’adjoint de direction de service social
- Connaissances juridiques dans le domaine du social / médico-social et maitrise du fonctionnement des collectivités locales
- Maîtrise des procédures financières et comptables
- Aptitudes confirmées au management
- Sens du service public
- Capacités d’anticipation, d’adaptation, de communication, d’analyse et de synthèse
- Diplomatie et aisance relationnelle
- Organisation, méthode, rigueur, discrétion professionnelle, disponibilité
- Autonomie et initiative dans le travail
- Expérience de la méthodologie de conduite de projet, de l’animation partenariale et du travail en réseau
- Aisance rédactionnelle
Contact
Les candidatures sont à transmettre par courrier à l’attention de Monsieur le Président, 2 avenue Georges Clemenceau 33220 Pineuilh ou par mail à rh@paysfoyen.fr.
