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Offres d’emploi

CCAS de Voisins-le-Bretonneux (78) : Travailleur Social (H/F)

La ville de Voisins-le-Bretonneux souhaite développer sa politique sociale auprès des vicinois, dans
le cadre de son Projet Social de Territoire (PST) en lien avec l’Analyse des Besoins Sociaux (ABS), en
direction des aînés, des jeunes, des familles avec le maintien à domicile, la prévention des
expulsions et du surendettement, l’insertion professionnelle, la prévention de la délinquance,
l’inclusion numérique, etc.

Sous l’autorité du chef de service Action-Sociale-CCAS et au sein d’une équipe de 6 personnes,
vous participez à la politique d’action sociale, en transversalité avec les différents services de la
Ville et les partenaires institutionnels. Vous représentez la Ville vis-à-vis de la population, des
partenaires.

Missions :

  • Coordination du parcours social des usagers, qu’ils soient individuels ou collectifs, dans le
    cadre d’information, de prévention ou de développement social local.
    - Évaluation sociale des ménages et familles en vue d’assurer une prise en
    charge adaptée
    - Formaliser les objectifs de l’accompagnement, en assurer le suivi et le bilan
    - Mise en oeuvre et articulation des interventions en lien avec la personnes et
    les différents services de la Ville et partenaires
    - Identifier et mettre en place de nouveaux partenariats, en lien avec l’activité
    et les missions
  • Contribution au fonctionnement du service
    - Participer à l’accueil unique du service Action Sociale et du CCAS
    - Participer aux instances dédiées du service et du réseau partenarial
    - Contribuer par sa connaissance du territoire et des populations à l’analyse de
    l’évolution des besoins sociaux des habitants
    - Participer à la communication du service dans le journal de la Ville
    - Participer à la formation initiale par l’accueil de stagiaires

Profil :

  • Connaissance des publics, des dispositifs d’aide et d’accompagnement, des outils de lutte et des moyens de recours contre les différentes formes de précarité (logement, budget, RSA)
  • Maîtrise des techniques d’entretien d’aide à la personne (favoriser l’expression de la
    demande)
  • Très bonnes connaissances des enjeux, des acteurs de l’action sociale et du cadre
    réglementaire des politiques publiques et du fonctionnement des institutions
  • Aptitude à la conduite de projet (conception, contractualisation, suivi et évaluation
    de projet)
  • Capacité à développer des partenariats, à travailler en transversalité, à animer des
    réseaux d’acteurs pluridisciplinaires et réunions
  • Prendre la parole en fonction de l’auditoire, avec une capacité d’écoute et d’analyse
  • Maîtrise de l’outil informatique, de la gestion administrative et financière
  • Capacité de gestion de crise, d’animation, d’organisation, de réactivité et autonomie
  • Rigueur et aisance rédactionnelle, esprit de synthèse et d’analyse
  • Etre force de proposition et d’initiatives
  • Sens du travail en équipe et du service public
  • Discrétion et secret professionnel

Rémunération statutaire + versement d’une Indemnité de Fonctions de Sujétions et d’Expertise mensuelle et annuelle (équivalente à un 13ème mois) + Complément Indemnitaire Annuel (CIA).

Commune adhérente au Comité Nationale d’Action Sociale (CNAS) : service de billetterie réduit (cinéma, spectacle, sorties culturelles, loisirs ..), participation aux frais de garde jeunes enfants, séjours vacances, coupon sport ancv, prêts avantageux, etc.. Politique de formation actives. 36h30 hebdomadaires (25 jours de congé annuel et 9 RTT)

Contact

Les coordonnées de la personne ou structure à contacter pour postuler, ainsi que les conditions particulières à préciser le cas échéant.

Vous souhaitez travailler au sein d’une collectivité dynamique et innovante, rejoignez nos équipes en adressant votre candidature, lettre de motivation et CV à Mme Le Maire, par courriel à l’adresse : recrutement@voisins78.fr

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