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Offres d’emploi

CCAS de Talence (33) : Un Responsable du service « accueil social orientation insertion »

Sous la responsabilité directe de la directrice du CCAS, Directrice générale adjointe en charge des solidarités, encadrant une équipe de 6 intervenants sociaux, vous animez et coordonnez l’action sociale dévolue au CCAS (public majeur) et pilotez le projet de service.
Vous développez les partenariats et des coopérations internes et externes, assurez le suivi des missions du service logement de la ville et du conseiller numérique
Vous exercez une fonction de conseil et d’expertise auprès de la direction du CCAS et des élus et participez à la définition des orientations stratégiques en matière d’intervention sociale.

Missions

  • Participer à la définition des orientations stratégiques en matière d’action sociale pour le territoire
  • Participer à la réalisation d’un diagnostic social du territoire à travers une approche interdisciplinaire en cohérence avec les logiques du développement social
  • Evaluer l’offre de service sur le territoire au regard des besoins de la population, des priorités des élus et l’organisation administrative extra communale (nationale, départementale)
  • Mettre en place des indicateurs sociaux et participer à l’écriture des plans d’action
  • Assurer le management des services ASOI et Logement
  • S’assurer de l’hygiène, la sécurité et des bonnes conditions de travail des membres de son service
  • Organiser et faire vivre la communication et l’information des membres de son service :
  • Concevoir et mettre en œuvre le projet de service.
  • Conseiller en matière d’éthique et de déontologie
  • Analyser des situations sociales suivies par l’équipe ASOI et étayer les pratiques professionnelles
  • Garantir le respect de la déontologie du travail social et valider des écrits professionnels
  • Animer des réunions d’équipe
  • Travailler à l’adaptation des réponses à la demande sociale : individualisation, participation, collectif, etc.
  • Impulser une dynamique de réflexion et d’innovation en matière d’intervention sociale
  • Développer une forme de démarche qualité et d’évaluation interne.
  • Assurer la mise en place des conventions et la gestion financière des dispositifs
  • Gestion des portefeuilles de subventions (RSA, FSL, ALT, …)
  • Participer à l’élaboration du budget dévolu au service et à son suivi

SPECIFICITES

  • Assume la responsabilité du respect de la déontologie et du secret professionnel par l’équipe ASOI
  • Assume la responsabilité des signalements au procureur
  • Régisseur suppléant

Profil

DE de CESF ou d’ASS et expérience professionnelle de 5 ans minimum dans le domaine
Expérience du travail en Collectivité territoriale
Expérience du management d’équipe et de projet
Conditions

  • Recrutement par voie de mutation ou Contrat de droit public catégorie A,
  • poste à temps omplet.
  • Rémunération statutaire +régime indemnitaire +prime annuelle
    Poste à pourvoir au 1er décembre 2021

Contact

Merci d’adresser C V et LM à Agnès Pascal : a.pascaldeperetti@talence.fr
Date limite dépôt des candidatures le 5 novembre 2021

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